Mein Recruiting-Prozess ist darauf ausgerichtet, die besten und passendsten Auszubildenden und Fachkräfte für dein Unternehmen zu identifizieren. Ich lege besonderen Wert darauf, Kandidatinnen auszuwählen, die sowohl fachlich als auch persönlich zum Unternehmen passen und bereit sind, langfristig in ihrem Berufsfeld zu wachsen.
Als Expertin für die Vermittlung internationaler Auszubildender unterstütze ich dich dabei, geeignete Bewerber aus Drittstaaten zu gewinnen. Ich begleite den gesamten Prozess: Von der Rekrutierung und Vorauswahl der Kandidaten über die Organisation von Bewerbungsgesprächen bis hin zur Unterstützung bei den Visa- und Einwanderungsverfahren.
Darüber hinaus biete ich ein maßgeschneidertes Vorbereitungsprogramm an, das Auszubildende durch Sprachkurse und kulturelle Schulungen optimal auf ihre Ausbildung und das Leben in Deutschland vorbereitet.
Ich finde nicht nur Fachkräfte, sondern auch Persönlichkeiten, die zu dir passen.
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